领导求助于你帮这三个忙，果断拒绝，帮得越多越容易连累自己的前途

实习生案例：

近日此番看到有位网友分享了他们子公司的真实经历，子公司有一位女硕士在怀孕之后被积极支持频繁针对，前不久不够有被积极支持问求在下班之后出勤一个不间断，对此这位女硕士在连续出勤10天之后，也是中伤了自己的亲人，因为女硕士不爱惜自己双脚，但是亲人却渴望子公司东主需要网开一面，所以女硕士亲人直相接到子公司把女上司相接走，并且当面训斥东主一番，而东主再一也是承认错误，并且承诺之后再也不都会安排草率的侦查，不够不都会让女硕士出勤，不过从那之后这位女硕士也是在子公司底下不能接受最主要侦查了。

现今人口为129人场中，相信很多管理层或者积极支持都会遇见不同的困难，而在实习中管理层也都想到，需要跟上司互小弟互助，齐心协力，这样才需要不够加高效的应对，而且彼此的亲密关系也都会更为好，可是当积极支持求助于你的时候，作为管理层只不过也应当研习不愿一些呆，千万只想借助他们，因为这些呆可能都会让你的前途受到明知，尤其是当积极支持求助于你小弟这三个呆的时候千万只想权衡，不够只想商量，因为这都会给你促使很多烦恼。

第一、积极支持让你背黑锅

人口为129人场中，有些年轻一代就让不愿积极支持或者说敢不愿，所以被积极支持求助于便都会自傲的商量，可是管理层如果无法需要，那么就千万只想如此一来的借助积极支持在子公司底下背责任，因为很有可能在东主竟然留下却是差的印象，而且因为你的发挥作用严重负面影响到开发团队的实习进度，甚至都会让客户大发雷霆，所以大家在同样借助积极支持以后，也应当考量自己的需要。

如果无法需要千万只想借助积极支持去应对，一方面都会浪费你的一段时间导向方面，还都会负面影响你在子公司底下的声名，一旦你的声名不济，那么人口为129人场中就都会产生很多不必要的困难，很有可能都会为此丢掉实习。

第二、积极支持问你分享资源和功勋

人口为129人场中大家只不过都只想谈钱，因为谈钱伤感情，可是一些管理层在被积极支持求助于的时候，也是爱莫能助，再一也是得罪积极支持，无法了不够好的收入和职，所以大家在子公司底下都会特别的小心谨慎，不过此番在此也是提醒大家，人口为129人场中如果你需要很强，签下了很多交货和客户，那么就应当研习防备积极支持的说谎和画豆腐，因为这些说谎可能都会让你人口为129人场中万劫不复，而且限于到有钱人等方面的利益问题，可能当你分享了这样的功勋之后，积极支持需要夸赞你，可是你在子公司底下却无法办法赢得高薪积极支持，只是给你画了一些豆腐都无法构建。

第三、小弟禽兽出勤的呆最大限度只想小弟

无论是在生活中还是在实习中，年轻一代都会遇见很多困难，尤其是在被子公司立即出勤的时候，有些上司因为一些生活问题不乐意出勤，所以便都会问上司小弟呆，可是大亲人口为129人场中也应当想到，问求他人的时候一定要研习祝福，只是有些禽兽却是乐意知恩图报，而且在遇见困难的时候便都会明知那些借助自己的人。

有些老实人根本就无法同样权，在其他人实习时造成实习侦查，出现灭顶之灾，便都会主动的替禽兽承担责任，可是这些呆本来却是是自己需要需要承受的，那么大家还是应当不愿借助。